Escrito por Por James Forbes, Gerente de Desarrollo de Experiencia e Interacción con el Cliente, Ford Motor Company
Trabajar en vehículos autónomos es emocionante por muchas razones. Rara vez tiene la oportunidad de ayudar a cambiar la forma en que nos movemos.
Si bien el equipo de Ford está entusiasmado con la oportunidad que tenemos de dar forma al futuro de la movilidad, también sentimos la responsabilidad de ayudar a fomentar este entusiasmo con la próxima generación de ingenieros.
Trabajar con los estudiantes no solo los ayuda a prepararlos para una carrera exitosa en la industria automotriz, sino que también mantiene a Ford a la vanguardia de la investigación de vanguardia y el pensamiento creativo.
Colaboramos regularmente con universidades de todo el país para fomentar el crecimiento de los estudiantes y hacer avanzar la investigación en una variedad de áreas, desde el desarrollo de algoritmos autónomos hasta el estudio de nuevos materiales de fabricación.
Durante los últimos años, Ford ha estado trabajando con estudiantes del programa automotriz Deep Orange de la Universidad de Clemson.
Ahora en su duodécimo año, Deep Orange es un programa de maestría de dos años que enseña con la práctica: reúne a los estudiantes en equipos y los desafía a diseñar y construir un auto conceptual completamente funcional.
Trabajando en colaboración entre ellos, profesores y veteranos de la industria como nosotros en Ford, los estudiantes pueden ver de primera mano cómo un automóvil pasa del concepto a la realidad.
